Espace dédié aux entreprises
Nos projets en entreprises
MSERA s'engage auprès de LASAIRE et FSE pour traiter des questions de santé, d'organisation du travail et de professionnalisation des conducteurs routiers, dans un contexte de vieillissement au travail.
ARAVIS (aujourd'hui l'ARACT Auvergne Rhône-Alpes) et MSERA accompagnent par leur démarches des entreprises du secteur agro-alimentaire dans la construction des conditions permettant l'accompagnement du vieillissement au travail .
Témoignages de l'entreprise "Brioche Pasquier", d'experts et d'autres industriels lors de l'Agro Tour. Un programme qui travaille les questions de santé et de performance dans l'agroalimentaire.
Suite au protocole de territorialisation Emploi-Formation, des intervenants impliqués dans ce dispositif témoignent des actions entreprises, des résultats obtenus et des perspectives d'amélioration.
Des acteurs impliqués partagent leurs expériences pour mieux appréhender la complexité de leur métier et améliorer leur Qualité de Vie au Travail
Un travail de capitalisation sur les thèmes de santé et de performance au travail a permis la création de ressources pédagogiques en ligne (37 séquences regroupées en 4 modules distincts).
Quel retour à l'emploi après un congé parental et comment mieux prendre en compte en entreprise l'articulation vie professionnelle/vie familiale ? Comment faire valoir les compétences acquises en congés parental ?
Un maître d'ouvrage, un maître d’œuvre, un Coordonnateur Sécurité Protection de la Santé et un préventeur de la CARSAT témoignent de l'importance de leurs rôles dans l'organisation des chantiers.
Des bénéficiaires des clauses d'insertion témoignent des politiques d'accueil en entreprise.
Des exploitants agricoles s'expriment sur leurs pratiques en matière d'agro-écologie et sur l'importance du groupe pour avancer.